Nhật Bản tăng lương - Cập nhật mức lương cơ bản của 47 tỉnh thành Nhật Bản
Tue, 01 Oct 2019 11:38:59 AM GMT + 7
Print
Email
Share:
Chú ý:Dưới đây là mức lương cơ bản của 47 tình thành của Nhật Bản, các bạn hãy tham khảo theo bản đồ biểu thị mức lương của từng vùng năm 2019 tại Nhật Bản.
I. Chính sách tăng lương cơ bản tại Nhật bản 2019
Bắt đầu từ ngày 1/10/2019, chính phủ Nhật Bản đã ra quyết định tăng lương mức cơ bản theo vùng cho người lao động thêm 25¥/h, đạt mức trung bình là 848¥/1 giờ. Đây là mức lương "kỷ lục" trong vòng 15 năm qua tại Nhật Bản. Kể từ khi Nhật Bản bắt đầu chuyển từ tính mức lương theo giờ thay vì đánh giá mức lương hàng ngày của người lao động từ năm 2002 đến nay thì đây là lần tăng mạnh nhất. Điều này đã đánh dấu bước tăng trưởng mạnh mẽ nhất trong mức lương tối thiểu của người lao động Nhật Bản.
Tuy nghiên kể từ ngày 1/10/2019 Nhật Bản sẽ tăng mức thuế giá trị gia tăng từ 8% lên 10 % và chính phủ Nhật Bản dự tính tăng mức lương cơ bản hàng năm sẽ tăng 3% để đạt mức lương trung bình trên toàn quốc đạt 1000¥/1h.
II. Bảng lương cơ bản theo từng vùng của Nhật Bản 2019
Mức lương cơ bản tăng của từng vùng
1. Lương cơ bản vùng Hokkaido
Hokkaido là khu vực nằm ở phía đông bắc Nhật Bản, nơi đây có khi hậu lạnh nhất cả nước, Thành phố lớn nhất ở khu vực này là Sapporo, đây là thành phố mới được quy hoạch với kiến trúc hiện đại hết sức đẹp mắt.
Hokkaido là một trong những địa điểm thu hút lao động Việt Nam làm việc với lợi thế đất đai rộng lớn, Hokkaido tiếp nhận các đơn hang chủ yếu trong lĩnh vực chế biến thủy sản, nông nghiệp trồng trọt, nông nghiệp chăn nuôi, xây dựng công trình.... Mức lương cơ bản theo vùng Hokkaido cũng được tăng lên đáng kể từ năm 2019 này.
2. Lương cơ bản vùng Tohoku
Vùng này bao gồm 6 tỉnh: Akita, Aomori, Fukushima, Iwate, Miyagi và Yamagata.
Lương cơ bản vùng này thuộc top trung bình trên cả nước chủ yếu tiếp nhận lao động Việt Nam qua các ngành nghề may mặc, xây dựng cốt thép, nuôi trồng thủy sản ....
3. Lương cơ bản vùng Kanto
Thủ đô của Nhật Bản – Tokyo nằm ở khu vực này, đây là vùng phát triển bậc nhất của Nhật Bản, khu vực này tập trung khá nhiều các trường đại học nổi tiếng của Nhật Bản. Vùng Kanto Nhật bản là một trong những địa điểm hấp dẫn hàng đâu của lao động Việt bởi mức lương cơ bản theo vùng này cao nhất theo thống kê lương cơ bản 47 tỉnh Nhật Bản lên đến 958 Yên/giờ.
Vùng này bao gồm 7 tình là: Gunma, Tochigi, Ibaraki, Saitama, Tokyo, Chiba, và Kanagawa. Vùng này cũng tiếp nhận đa dạng các ngành nghề như thực phẩm, nông nghiệp, điện tử, cơ khí, xây dựng.....
4. Lương cơ bản vùng Chubu
Vùng Kansai có 3 thành phổ lớn bao gồm Osaka, Kobe và cố đô Kyoto. Trong đó Osaka chính là nơi tập trung nhiều người Việt sinh sống ở Nhật Bản nhất.
Khu vực này có thành phố nổi tiếng là Hiroshima – từng bị Mỹ ném bom nguyên tử trong chiến tranh thế giới thứ 2. Tuy nhiên, vùng đất này đã có sự vươn lên thần kì với những thành phố phát triển bậc nhất thế giới với đầy đủ tiện nghi.
Nằm ở phía nam Nhật Bản, địa hình khu vực này cũng không khác Shikoku nhiều, có điều ở đây tập trung rất nhiều núi lửa. Thành phố lớn nhất khu vực này là Fukuoka.
Mức lương tối thiểu 2 vùng này thuộc dưới trung bình lương cơ bản 47 tỉnh Nhật Bản, tuy nhiên chi phí sinh hoạt cũng những tỉnh này cũng rất rẻ.
III. Đi xuất khẩu lao động Nhật nên chọn tỉnh nào?
Nên chọn một tỉnh có mức lương cơ bản cao - Đúng hay sai?
Hãy căn cứ vào mục đích đi Nhật của bạn là gì và lựa chọn xí nghiệp tại Nhật có tốt hay không mới là lựa chọn hàng đầu của bạn. Nếu bạn chọn lương cơ bản tại các thành phố lớn cao hơn so với trung bình 47 tỉnh thành, tuy nhiên chi phí nhiều cộng với không có nhiều việc làm thêm thì bạn sẽ chẳng để dành được bao nhiêu.
Vùng nông thôn Nhật Bản có mức lương cơ bản so với mặt bằng chung từ 750-850 Yên/giờ cao hơn 10 lần so với làm việc tại Việt Nam. Ngoài ra vùng đó chủ yếu phát triển nông nghiệp nên việc làm thêm sẽ nhiều theo mùa vụ kết hợp các khoản chi tiêu được hạn chế tối đa.
Nếu bạn nào mong muốn sự yên bình, chi phí không quá tốn kém thì nên chọn những vùng như Fukuoka, Oita, Nara...
VI. Mức thu nhập và lương nhận thực lĩnh
Mức thu nhập = Lương thực lĩnh + Lương làm thêm + Phụ cấp/trợ cấp + Lương thưởng năng suất
Thời gian làm thêm sẽ phụ thuộc vào từng ngành nghề, từng xí nghiệp tiếp nhận. Theo quy định của Bộ Lao động – Y tế – Phúc lợi Nhật Bản thì lương làm thêm giờ được quy định và tính như sau:
- Làm thêm giờ ngày bình thường (vượt quá 8 giờ quy định) +25% lương cơ bản.
- Ngày nghỉ (thứ 7, chủ nhật) +35% lương cơ bản.
- Làm từ 22h – 5h sáng +50% lương cơ bản + phụ cấp ăn đêm trực tiếp vào lương.
- Làm việc vào ngày lễ tết + 200% lương cơ bản

- www.tranco.com.vn
---------------------------------------------
Tin tức khác :
-
Tư vấn nghiệp vụ 2
Hotline : 0243.7366.771
Email : gfs.tranco@gmail.com
10 Nam TTS Cơ khí tỉnh Chiba, Aichi
-
TRANCO Chúc mừng 10 bạn thi đỗ đơn hàng Dịch vụ Nhà hàng Nhật Bản
-
Xuất khẩu lao động Nhật Bản 2019 uy tín hàng đầu
-
Hướng dẫn viết hồ sơ thi năng lực JLPT chi tiết nhất
-
Thông tin kỳ thi Năng Lực Tiếng Nhật JLPT 12/2019 ở Hà Nội - Việt Nam
-
THÔNG TIN TRÊN BẢNG LƯƠNG CỦA NHẬT BẢN